Portfolio & Berge

Agile Coaching

Die Haltung der Agilität hin zu mehr Selbstführung, evolutionären Sinn und Ganzheitlichkeit sind es, welche mich jeden Tag antreiben und begeistern, dies in Organisationen zu fördern und Leben einzuhauchen.

Als Trainer, Coach und Berater im Rahmen von agilen Qualifizierungen und Initiativen der Organisationsentwicklung zeichne ich mich besonders durch meine Offenheit, Kommunikationsfähigkeit und Veränderungswilligkeit aus.

Bei Fragen kommen Sie auf mich zu. Ich freue mich.

Bücherliste

Folgende Bücher (Top 10) kann ich empfehlen:

  1. Das Cafe am Rande der Welt von John Strelecky (ebenso Band 2 und 3)
  2. Reinventing Organizations von Frederic Laloux
  3. Der Bienenhirte von Rini van Solingen
  4. New Pay von Sven Franke, Stefanie Hornung und Nadine Nobile
  5. Die 7 Wege zur Effektivität von Stephen R. Covey
  6. Der Loop Approach von Sebastian Klein und Ben Hughes
  7. Holocracy von Brian J. Robertson
  8. New Work need inner Work von Joana Breidenbach und Bettina Rollow
  9. Schwarmdumm von Günter Duck
  10. Gewaltfreie Kommunikation von Julius Löwenstein
Leidenschaft Berge